人才彰顯實(shí)力,文化引領(lǐng)方向。有著優(yōu)秀企業(yè)文化的四川蜀越電氣公司,主要從事戶內(nèi)外真空斷路器、高壓負(fù)荷開(kāi)關(guān)、高壓戶內(nèi)外隔離開(kāi)關(guān)、跌落式熔斷器等電氣設(shè)備的研發(fā)和生產(chǎn)制造,擁有先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和完善的高壓試驗(yàn)、檢測(cè)設(shè)施,集銷售、生產(chǎn)、研發(fā)為一體。蜀越電氣,與國(guó)家電網(wǎng)、中國(guó)鐵建、四川蜀電等多家企業(yè)建立了長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作伙伴關(guān)系,以其優(yōu)越的性能、先進(jìn)的技術(shù)、精湛的工藝、可靠的質(zhì)量和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得了廣大用戶的贊譽(yù),并榮獲萬(wàn)貫五金機(jī)電城四星級(jí)信用商戶。
“蜀越”取名之初,寓意著飛躍與騰飛,也蘊(yùn)藏著濃濃的文化氣息。“蜀越”是承載凝聚力與親和力的容器,盛滿激情與汗水、奮斗與成長(zhǎng)。借巴蜀之勢(shì),蜀越電氣勢(shì)必會(huì)在這片肥沃的土地上展翅高飛。
Corporate culture
蜀越立意
學(xué)習(xí)鑄就未來(lái)
一個(gè)企業(yè)要走在行業(yè)前列,就一刻也不能沒(méi)有發(fā)展思維,一刻也不能停止學(xué)習(xí)的腳步。蜀越要占領(lǐng)高地、獨(dú)樹(shù)一幟,學(xué)習(xí)能力是我們生存和發(fā)展不竭的動(dòng)力。
戶外拓展訓(xùn)練活動(dòng),是蜀越注重實(shí)踐活動(dòng)、培養(yǎng)員工學(xué)習(xí)能力的重要體現(xiàn)。通過(guò)一系列趣味、生動(dòng)的游戲活動(dòng),讓員工們?nèi)站眯纬傻乃季S禁錮得以突破。穿越電網(wǎng)和畢業(yè)墻的拓展項(xiàng)目,讓我們?cè)谝揽繄F(tuán)隊(duì)的同時(shí)釋放無(wú)窮的潛能。遇到的難題,或是出現(xiàn)的危機(jī),發(fā)展思維總能幫我們找到一片生機(jī)勃勃的藍(lán)海。
商界特種部隊(duì)的培訓(xùn),我們著一身迷彩,徜徉在濃厚的學(xué)習(xí)氛圍中。軍隊(duì)化管理、團(tuán)隊(duì)風(fēng)采展示,是激情與汗水的結(jié)晶。我們?cè)谒劳雠佬械哪ゾ毢托凶吡熊嚨母袆?dòng)下,脫去懶散外衣,學(xué)會(huì)感恩與堅(jiān)持。當(dāng)培訓(xùn)拉下帷幕,我們的蛻變才剛剛開(kāi)始。落地分享,讓學(xué)習(xí)扎根進(jìn)土壤,讓進(jìn)步充盈思想。將企業(yè)打造成為一支像軍隊(duì)一樣具有超強(qiáng)執(zhí)行力與戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì),是眾多企業(yè)家共同的心聲,也是我們蜀越電氣正在做的事。
企業(yè)重視效率和結(jié)果,但更重視員工探索發(fā)現(xiàn)的過(guò)程。濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,是打開(kāi)思維魔盒的奠基石。蜀越時(shí)常創(chuàng)造這種機(jī)會(huì),讓每一個(gè)蜀越人在學(xué)習(xí)中進(jìn)步,形成自己獨(dú)特的發(fā)展思維,提升個(gè)人工作績(jī)效,提供個(gè)人發(fā)展空間,促進(jìn)企業(yè)長(zhǎng)久的發(fā)展。
“以人為本”的人材理念
人如用刀,建立優(yōu)秀的人才體制才能使企業(yè)立于不敗之地。蜀越錢(qián)總和南總充分意識(shí)到人才是企業(yè)最重要的資源,也是企業(yè)制勝的利器。公司對(duì)人才的重視主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面,即選擇人才和培養(yǎng)人才。
蜀越選才**有著豐富閱歷的人,因?yàn)殚啔v關(guān)系著個(gè)人執(zhí)行能力的大小。有著豐富閱歷的人多數(shù)是經(jīng)歷過(guò)苦難的人,無(wú)數(shù)的經(jīng)歷讓他們?cè)跒槿颂幨馈⒋私游锓矫嬗稳杏杏?,也造就了他們?jiān)強(qiáng)的性格和堅(jiān)韌的耐力,這正是我們蜀越看重的一點(diǎn)。
培養(yǎng)人才責(zé)任重大,也是蜀越對(duì)公司未來(lái)發(fā)展的投資。蜀越培養(yǎng)自信的人才,因?yàn)樽孕攀浅晒Φ牡谝幻卦E。自信的人容易被認(rèn)同,自信的人也勇于承擔(dān)責(zé)任,不會(huì)因?yàn)槭玛P(guān)重大而優(yōu)柔寡斷,不會(huì)想著逃避不好的結(jié)果而瞻前顧后,自信的人會(huì)保持一貫的果斷作風(fēng)。我公司著力培養(yǎng)每一個(gè)員工的自信心,無(wú)論是在與客戶的洽談,還是在平時(shí)的工作交流中,舉手投足間透露出的魅力,也是蜀越良好形象的展露。
蜀越培養(yǎng)有團(tuán)隊(duì)精神的人才,因?yàn)橄蛐牧湍哿κ瞧髽I(yè)發(fā)展的精神靈魂。懂得合作協(xié)同的人,才能夠正確權(quán)衡個(gè)人利益與集體利益的關(guān)系。蜀越打造團(tuán)隊(duì)精神,借助培訓(xùn)、分享會(huì)、競(jìng)賽的方式,從溝通機(jī)制、領(lǐng)導(dǎo)力、激勵(lì)懲罰、多樣化競(jìng)爭(zhēng)形態(tài)等方面進(jìn)行培養(yǎng),樹(shù)立蜀越人的大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和協(xié)調(diào)意識(shí)。
蜀越培養(yǎng)目標(biāo)感強(qiáng)的人才,因?yàn)槟繕?biāo)明確,做事效率才會(huì)高。目標(biāo)感強(qiáng)的人,遇到障礙首先問(wèn)自己要不要過(guò)去,如果要過(guò)去,是爬過(guò)去、鉆過(guò)去、跳過(guò)去還是跨過(guò)去、翻過(guò)去。為了向**目標(biāo)靠近,我們蜀越制定了每月、每季度以及每年的中短期目標(biāo),讓想象得以落實(shí)到日常行為中。
“用人之所長(zhǎng),必容人之所短”這是蜀越錢(qián)總宣揚(yáng)的人才管理理念。真正有能力的人,個(gè)性和缺點(diǎn)必定同樣突出。蜀越包容員工的缺點(diǎn),著眼于人才的長(zhǎng)處,因才適用,讓每個(gè)人的價(jià)值在工作崗位上得以實(shí)現(xiàn)。
誠(chéng)信與營(yíng)銷服務(wù)
公司本著“誠(chéng)信立足,質(zhì)量取勝,客戶至上”的經(jīng)營(yíng)理念,不斷提高公司實(shí)力,堅(jiān)定地向卓越邁進(jìn),在川經(jīng)營(yíng)以來(lái)獲得用戶的多次好評(píng)。蜀越創(chuàng)始人錢(qián)成輝先生從事電力電氣行業(yè)20余年,為我公司高壓電氣產(chǎn)品的生產(chǎn)銷售做出突出貢獻(xiàn),客戶群遍布成套商、電站、電力局及其他工程商領(lǐng)域。
誠(chéng)信與責(zé)任共存,蜀越與客戶同在。蜀越電氣,依靠誠(chéng)信推動(dòng)生產(chǎn)力的發(fā)展,憑借誠(chéng)信建立企業(yè)內(nèi)外有效溝通的橋梁,我們所有的營(yíng)銷工作都緊緊圍繞著誠(chéng)信開(kāi)展,這是我們的形象,也是蜀越賴以生存的基礎(chǔ)。
我們做好不同層次的服務(wù)工作,努力以周到、細(xì)致、高效的服務(wù)來(lái)滿足客戶的需求,并積極主動(dòng)地發(fā)掘、創(chuàng)造客戶的潛在需求;及時(shí)準(zhǔn)確地為客戶提供產(chǎn)品銷售與服務(wù)信息,塑造令客戶稱道的誠(chéng)信、規(guī)范、和諧的服務(wù)品牌,實(shí)現(xiàn)和諧營(yíng)銷。
在蜀越快速發(fā)展的過(guò)程中,網(wǎng)絡(luò)宣傳為其成長(zhǎng)注入了新鮮的活力。為了開(kāi)拓市場(chǎng)、全面覆蓋潛在客戶,蜀越與百度、好搜、搜狗建立合作關(guān)系,取得了較好的營(yíng)銷效果,在提高知名度的同時(shí),把公司的發(fā)展推向一個(gè)新的高度。
此外,蜀越還利用各種資源關(guān)系和優(yōu)勢(shì),策劃了一系列的大型營(yíng)銷活動(dòng),老客戶答謝會(huì)、萬(wàn)貫五金機(jī)電金秋采購(gòu)節(jié)等活動(dòng),建立了新的營(yíng)銷服務(wù)體系,為獲取訂單、打通新經(jīng)濟(jì)脈絡(luò)立下汗馬功勞。
蜀越電氣結(jié)合銷售、生產(chǎn)、配送一線工作的實(shí)際情況,培養(yǎng)和強(qiáng)化員工的誠(chéng)信服務(wù)意識(shí),提高誠(chéng)信服務(wù)水平,使誠(chéng)信意識(shí)融入到日常的工作規(guī)范中,日積月累,已經(jīng)變成了蜀越每個(gè)人自覺(jué)遵守的行為。
特別是我們的銷售服務(wù)團(tuán)隊(duì),用誠(chéng)摯的熱情迎接每一位來(lái)詢的顧客,解決客戶的需求,針對(duì)顧客提出的疑問(wèn),我們會(huì)做最專業(yè)和最詳盡的解答。售后,我們將有專員進(jìn)行服務(wù)跟蹤,督促產(chǎn)品的每一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié),確保產(chǎn)品的生產(chǎn)質(zhì)量,安全準(zhǔn)時(shí)地送到客戶的手上,并提供專業(yè)的技術(shù)指導(dǎo)和售后維護(hù)服務(wù)。
以誠(chéng)信服務(wù)為前提,才能切實(shí)保證公司與廣大客戶進(jìn)行深入的交流,增進(jìn)彼此的了解和認(rèn)知,與客戶建立符合彼此要求的誠(chéng)信服務(wù)體系,使客戶對(duì)我們蜀越公司有一個(gè)全新的認(rèn)識(shí),從而拉近蜀越與客戶的距離,使客戶理解、支持、配合我們企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)與管理活動(dòng)。
結(jié) 語(yǔ)
企業(yè)的文化底蘊(yùn)與人文精神最能體現(xiàn)出公司的特色,也是蜀越區(qū)別于其它公司的亮點(diǎn)。我們蜀越的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,憑借的正是企業(yè)文化這種強(qiáng)大的滲透能力。
文化沙龍、體育競(jìng)賽、員工生日party以及戶外拓展,都是蜀越文化最直接的體現(xiàn)。我們所要塑造的企業(yè)文化,不只是知曉企業(yè)的價(jià)值理念和行為規(guī)范,更是在身體力行當(dāng)中,在有形與無(wú)意之間,將企業(yè)文化深深地鐫刻在員工的心中,自覺(jué)執(zhí)行與開(kāi)創(chuàng)。
小團(tuán)隊(duì)靠感情,中團(tuán)隊(duì)靠制度,而我們蜀越要做大企業(yè)就得靠文化。蜀越電氣與客戶共贏,與員工共進(jìn),與行業(yè)共舞。蜀越塑造的企業(yè)文化,對(duì)內(nèi)是一種向心力,對(duì)外則是一面旗幟!
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